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原创 汉朝的大臣品阶列表

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汉朝，是中国历史上最为辉煌的朝代之一。而汉朝的名臣，无一不是国之良才，社稷栋梁。正是他们的存在，才帮助汉朝稳定下来并走向辉煌。

但是，如果放到现在，这些汉朝的名臣却大多都是老板们最不喜欢的那群人。

第一个就是汲黯。汲黯出身名门，性格戆直，也就是比较憨厚而刚直。武帝即位的时候，汲黯是谒者。当时东粤人互相攻击，武帝派遣汲黯前去视察情况。结果呢，汲黯到了吴国就回来了，报告说“粤人互相攻击，就是当时的风俗，不足以玷污天子使者。”

之后，河内失火，一千多家房屋被烧毁，武帝又派汲黯去视察情况，汲黯回来之后报告：“就是某一家失火，连着的房子都给烧了，不必忧虑。我到河内之后，看到那里遭遇水灾和旱灾的穷人有一万多家，没有粮食，甚至到了父子相食的地步，于是我就便宜行事，拿着使节开仓赈济灾民，现在我归还使节请罪。”武帝认为他很贤良，没有治罪，升迁汲黯为荥阳令。结果汲黯又认为当县令是耻辱，称病归田。武帝听说之后，重新把他召回长安，担任中大夫一职。

这也就是当时的情况，要是放在现在的公司里，汲黯早就被裁了。集团总部，听说底下一个小公司闹内讧，派汲黯过去看看情况。结果呢，汲黯走到半路又回来了，还振振有词，“那个小公司，总是发生内讧这种事，没必要让我这个总部人员下去视察情况”。你说，老板会怎么想，我交代的事你都不愿意去办，眼高手低，当时要是不把这个人给辞了就算他后台硬。

然后呢，又是一下属公司失火了，又派汲黯下去视察。回来之后说，“这就是一个火灾隐患没注意，没什么事。不过我看这公司大部分员工都营养不良，别说猪肉了，连米都没得吃，所以我就让公司给食堂拨款，给员工们改善伙食。事已经做了，老板我错了！”这种情况，擅自挪用公司资金，你说汲黯还能留下来吗，按照现在的法律，汲黯甚至还有入狱的危险。

不过呢，汲黯的后台或许真的硬，老板虽然恨得牙痒痒，却只能选择原谅他。但是，把这样的人放在眼前也是膈应，你现在是个秘书，我把你升成下属公司的总经理，支出去总行了吧。结果呢，汲黯还不愿意，即便是升职也不愿意下放，直接辞职了。老板也是真没办法，还得把他重新调回总部，还得升职加薪伺候着。

武帝曾招揽天下文学儒生，总是说我要怎样怎样，汲黯就说“陛下你内心私欲太重还声称施行仁义，怎么能达到尧舜之世呢？”武帝大怒，直接罢朝。武帝出去之后，对人说“汲黯这个人的憨直，太过分了”。群臣里有人指责汲黯，汲黯说，“皇帝把公卿放到辅政的位置，难道能阿谀奉承，陷主上于不义吗？既然已经在这个位子了，纵然爱惜自身，又怎能使朝廷受辱呢？”

也就是说，老板引进了一大批各种各样的人才，既要发展网红经济，又要开展电商直播，更要研究芯片，同时还要自己出书，这时候汲黯就说了，“老板，你啥都想要，还想要公司做成世界500强？”老板生气，摔门而出。同事有人就说“汲黯，你没必要这样，容易职位不保啊”，汲黯就说了，“都是总部的员工，都是公司的主人翁，公司要是被他搞垮了，大家的职位都得玩儿完!”

汲黯位列九卿，那时候公孙弘和张汤都是小吏。之后两人都位列九卿，汲黯就诋毁两人。后来公孙弘当了丞相，还封了侯，张汤当了御史大夫，位置都在汲黯之上，而汲黯当九卿时的丞史都跟汲黯一起位列九卿，甚至比汲黯还受重用。汲黯心里就难受了，对武帝说“陛下任用群臣就像放柴火一样，后来者居上。”汲黯走了之后，武帝说“人果然不可以没有学识，看汲黯说的话，越来越憨直过分了。”

武帝像

这种情况，放在现在的公司里，就是，老板新招了几位美女员工，不多久，有的美女员工已经做到了董事会秘书，有的成了老板的秘书，职位和薪水都比汲黯高，汲黯心里就不平衡了，“我是老员工，你现在几个新人没来几天，就爬到了我的头上”，就找到老板，“老板啊，你要是真想要美女，你可以捧明星捧网红啊，反正都是花钱，没必要让他们进公司当高管吧”。你说这样，老板还能不生气吗？再怎么着背景深厚，也得给他辞了。

放到现在，汲黯妥妥的就是老板们最不喜欢的员工。不但不执行老板的命令，还擅自动用公司财产，直接批评老板制定的发展策略，还要质疑老板的用人，无论哪一项都足以把他放到立即执行的裁员名单里，所有同事都会认为理所当然。

但是，在汉朝，汲黯正是由于正直成为国家重臣，名垂青史。他的憨厚和刚直，也让他成为武帝眼中最像社稷之臣的人。

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